美國《制藥經理人》(Pharmaceutical Executive)一年一度的全球制藥企業(yè)50強排名近日出爐。不同于福布斯、財富、GEN等的排名，此排名因僅就全球制藥企業(yè)上年度(注：多為2013年，因全球各國關于財年的概念不同，如日本公司為本年6月至次年5月，故籠統(tǒng)稱為“2014年全球制藥50強”)的處方藥銷售額進行直接排名，而受到推崇——業(yè)界人士認為：不加入市值和消費品業(yè)務等參考值，這是更接近于制藥企業(yè)硬實力的展現(xiàn)。
最受關注的是榜首位置的更迭：自2002年始就一直占據(jù)狀元位置的輝瑞，首次被拉到了第二的位置，瑞士制藥巨頭諾華躍居頭名。其實這一名次更迭去年就已經露出端倪，業(yè)界也在普遍反思：過去一二十年間大行其道的“巨型并購”打造了輝瑞長期位居榜首的核心競爭力，這一策略正在被諾華“廣泛多元化、在較小的領域專業(yè)化深耕”默默超越。
同樣在榜單上進步明顯的還有瑞士雙雄之一的羅氏制藥，“腫瘤藥之王”和在診斷領域的斬獲，使得羅氏連年晉級，從2013年的第五位成功躍居探花位置。
另一個備受瞬目的現(xiàn)象是生物新貴們的不斷跳躍式前進。這些公司大都沒有傳統(tǒng)前十制藥巨頭的百年歷程，僅僅只是一二十年的公司發(fā)展史，但是并不妨礙他們在新藥領域收獲革命性的產品，成為華爾街的寵兒。例如擁有丙肝神藥Sovaldi的吉利德從去年的第20位躍至今年的第18位；百健艾迪由第34位躍至了第27位；新基則到了第26位，需要知道4年前，他的名次還在第41位。
還有一個重要的名次變化是雅培，由去年的第9位跌至了第30位，雅培的CEO2013年可拿著全球制藥行業(yè)最高的CEO薪酬呢。當然這一變化的重要原因是雅培將新藥業(yè)務統(tǒng)統(tǒng)劃給了艾伯維，實現(xiàn)了分拆，艾伯維則排進了這一榜單的第十位。
縱覽這個榜單，會發(fā)現(xiàn)這是近年來名次變化最為劇烈的一年，新的勢力格局正在逐漸成型。
返回列表